Las comunidades donde participamos, reconocen al Claustro Universitario por nuestras aportaciones científicas, educativas e innovadoras con fundamento en los principios de responsabilidad social.
MISIÓN:
Contribuir a la formación de capital humano bajo el principio de la evolución del Ser, con una comunidad académica en mejora continua e innovación que da respuesta a las necesidades sociales actuales y futuras en educación superior del país.
VALORES:
Respeto:
- Aceptar los puntos de vista de los demás.
- Hacia las demás personas
- Tratar a los demás como quiero ser tratado.
Lealtad:
- Compromiso con la organización y mi equipo
- Ponerse la camiseta
- Dar y recibir- reciprocidad.
Disciplina:
- Cumplir con nuestra responsabilidad
- Acatar políticas y normas institucionales.
Equidad:
- En el trato con las demás personas
- Trato adecuado según las circunstancias
- Trato igual a los iguales.
Honestidad:
- Es congruente entre lo que dice y lo que hace
- Habla con la verdad
- No se aprovecha de la situación
- Justo
Mejora continua e Innovación:
- Aprender a desaprender y reaprender
- Está en continua propuesta
- Disposición al cambio
- Inicializador de cambio-Tomar riesgos
Objetivos Estratégicos
- Formación de profesionistas líderes, competentes e innovadores, que contribuyan al desarrollo social y del bien común de la nación.
- Promoción de la generación y transmisión de nuevo conocimiento a través de la investigación científica en los programas de licenciatura y posgrado.
- Auditorías permanentes a los todos los procesos e indicadores de la institución.
- Desarrollo de programas educativos de vanguardia y de interés social, orientados a la formación integral e intelectual de los estudiantes.
- Integración de un cuerpo académico y administrativo con líderes, que cuenten con una sólida formación.
- Implementación de un sistema educativo que influya en el desarrollo y la mejora continua de la educación en el país.
- Crecimiento sólido y sostenido de la matrícula y diversos servicios que ofrece la institución así como benefactores.
